|
||||||||||||||||
 |
 |
 |
|
最新消息:
合作经营 技术支持
|
| John J. Scherer |
Scherer Leadership
Center
2201 Third Avenue, Suite 1404 Seattle, WA 98121 SchererCenter.com 办公室电话 206-406-2457 工作室电话 206-406-2457 1962约翰在Roanoke学院, , Salem, VA,历史、哲学专业荣誉毕业. 毕业后,他完成了在Newport, RI 的US Naval Officer Candidate学校的进修，并在大西洋、地中海和加勒比海舰队的USS EATON (DD-510)军舰上担任作战官，并因其在反潜战、空中控制和情报方面的突出贡献而获得表彰。1966年他完成四年的服役并在Lutheran Theological Seminary深造。 他再次荣誉毕业，并在Norfolk, VA担任实习医生。在那里，他管理全国第一批街道办之一并与"夜民" 一起工作。他从那里前往Ithaca, NY 的Cornell大学，担任路德牧师，在那里，他创造了教育业界和企业界的精神领域的纽带计划。因此，他经常被企业界和非营利组织邀请领导管理工作研讨会和化解工作矛盾。 1973年约翰来到Spokane, WA,加入了Leadership Institute of Spokane (LIOS)领导班子，担任国家应用行为科学方面的第一批硕士基础认证的共同发起人为核心领导者. 1982年他创办自己的企业领导体制和组织发展机构。此后他曾与大大小小的机构合作,其中包括Ford, Nissan, Sisters of Mercy Health Corporation，Boeing, GTE, Polaroid, AEtna, The US Army, Northern Telecom, ACE Hardware, TV New Zealand, Blue Cross-Blue Shield, the van Melle Company, Cook Inlet Tribal Council, Cook Inlet Housing Authority等等。他每年都在全国会议上作主讲嘉宾。 现任世界商务学院成员，撰写或合著了很多专业文章,包括最近在PRACTICING ORGANIZATION DEVELOPMENT发表的"站在巨人的肩膀上:组织发展起源"、"组织发展中个体的角色"。 他是一个新兴领域中的先驱,就如他在一九九三年出版的《WORK AND THE HUMAN SPIRIT》一书的名字一样、他同时还是在领导艺术发展、冲突解决、在工作中最大限度发挥人的精神方面的百余文章和视频节目的作者。他在畅销书《CHICKEN SOUP FOR THE SOUL AT WORK》中有两篇文章以及在最近的《THE MANY FACETS OF LEADERSHIP》中有一篇文章. 他的《BREAKTHROUGH SERIES》是第一个为助理工作组在例会中成为高效团队的视频基础技术的应用书籍。他的下一本书《THREE QUESTIONS THAT CHANGE EVERYTHING》目前正在筹划中。 John 住在Seattle, WA，有四个孩子,他喜欢吉他演奏,并偶尔表演魔术,每天作瑜伽并跑步，喜欢阅读优秀小说.
组织发展生涯 ●作为共同创始人之一，创建了LIOS MA-ABS学院——全美第一个在OD和应用行为科学方面以纯基本能力的毕业设计。 |
 |
 |
|
     |
|